Как правильно составить резюме судебного пристава-исполнителя

Функционирование современной судебной системы невозможно представить без наличия службы судебных приставов. Задачей этой структуры является контроль исполнения судебных решений, обеспечение правопорядка в местах проведения территориальных, региональных и других видов судебных заседаний. Правильно оформленное резюме судебного пристава-исполнителя должно содержать достаточно полную информационную справку о кандидате, на основании которой кадровая служба подразделения министерства юстиции сможет сделать вывод о пригодности соискателя к выполнению возлагаемых на него обязанностей.

Деятельность служащих этой системы, должностные обязанности, а также их полномочия регулируются законодательством Российской Федерации и подвергаются систематическому пересмотру и корректировке в соответствии с изменениями, вступающими в силу в области исполнительного делопроизводства.

Функции судебного пристава-исполнителя

В соответствии с законодательными актами, регулирующими деятельность служащих исполнительной системы, в частности, судебных приставов, их должностные обязанности выглядят следующим образом:

• обеспечение всеми доступными средствами своевременного и беспристрастного выполнения судебных решений;
• поиск, обработка и правомерное использование информации, касаемой лиц, в отношении которых принято судебное решение;
• рассмотрение заявлений, ходатайств, обращений от граждан;
• принятие своевременных мер по исполнению профессиональных задач;
• разъяснение всем участникам процесса оснований для вступления вынесенных постановлений силу, а также порядка и срока их обжалования;
• предоставление информации участникам исполнительного делопроизводства по материалам дела, обеспечение возможности ознакомления с документами всем заинтересованным лицам;
• арест, изъятие или передача на хранение имущества, денежных или иных средств должника;
• организация розыска лица, имеющего задолженность;
• постоянное совершенствование знаний законодательных актов, применяемых им в своей трудовой деятельности, а также внесенных в них поправок и изменений.

Кроме того, в обязанности судебного исполнителя вменяется при возникновении факторов, влияющих на объективность и беспристрастность ведения им рассматриваемого дела, незамедлительно сообщить о самоотводе. В случае если такие факты будут обнаружены проверяющими органами или другими заинтересованными лицами, на служащего ФССП налагается взыскание или применяются иные меры административного наказания.

Работник службы судебных приставов является должностным лицом, наделенным широкими полномочиями и представляющим органы правопорядка. Соответственно, при отборе кандидатов на вакансию, особое внимание будет уделяться не только наличию профильного образования (юридического), но и многим другим критериям, способным повлиять на успешность выполнения претендентом профессиональных задач.

Составляя резюме на должность судебного пристава следует быть готовым к тому, что информация в нем подвергнется тщательному анализу и проверке со стороны кадровой службы работодателя, а также к нескольким этапам собеседования, в ходе которых с кандидатом будут проводиться различного рода методики и тесты на оценку личностных и профессиональных качеств.

Как правильно составить резюме

Приступая к созданию резюме нужно помнить несколько общих правил:

• документ должен быть, по возможности, коротким (не более 2-х страниц 12 кеглем);
• информацию необходимо излагать четко, кратко, делая акцент на наличии компетенций, требуемых для данной вакансии;
• грамотность письменной речи и умение излагать свои мысли также являются важными критериями при оценке работниками кадровой службы кандидатов на должность;
• оформление документа должно быть в едином стиле, с четким разделением блоков (можно использовать подзаголовки);
• желательно соблюдать общепринятую структуру документа, поскольку это облегчает работу рекрутера и создает благоприятное впечатление о кандидате.

Имея примерный план оформления самопрезентации, соискателю на должность достаточно вписать свои сильные стороны, профессиональные умения, личностные качества и трудовые достижения в уже имеющийся образец.

Примерная структура резюме

Если просмотреть специализированные сайты по размещению вакансий и резюме, то наиболее распространенный порядок размещения информации будет выглядеть следующим образом:

1. Персональные данные: сюда заносится личная и контактная информация, кроме того, можно прикрепить фотографию, выполненную в строгом официальном стиле.
2. Образование: здесь размещаются сведения о наличии основного и дополнительного образования, годах обучения, присвоенной квалификации, номера дипломов и свидетельств. Для кандидата на вакансию пристава-исполнителя допустимо наличие высшего (юридического или финансово-экономического) образования, или средне-специального (с изучением базового курса по ведению правоохранительной деятельности). Кроме того при приеме на данную должность существует возрастной ценз (старше 21 года). При прочих равных условиях предпочтение отдается мужчинам, прошедшим службу в вооруженных силах.
3. Опыт работы и ключевые навыки: в данном разделе перечисляются предыдущие места трудовой деятельности, занимаемые должности и выполняемые обязанности. Ключевые навыки следует описывать в контексте той вакансии, которую предполагается занять. Для судебного пристава важными навыками считаются следующие: умение ориентироваться в быстро изменяющихся обстоятельствах, наличие опыта решения конфликтных ситуаций, владение навыками межличностного общения, знание правовых и нормативных документов в рамках осуществляемой деятельности.
4. Дополнительные сведения, личностные качества: здесь можно поместить информацию о семейном положении, наличии личного транспорта, вредных привычках, возможности командировок и отношению к ненормированности рабочего времени. Дополнительно описываются черты характера, присущие претенденту на вакансию (уверенность в себе, самообладание, настойчивость, высокая работоспособность).

Вот основные правила составления грамотного резюме, которые помогут соискателю представить себя в выгодном свете и получить работу по специальности. Скачать образец резюме судебного пристава-исполнителя можно по этой ссылке Образец резюме судебного пристава-исполнителя.